Jodi M. Casabianca ist Messwissenschaftlerin in der Gruppe für psychometrische Analyse und Forschung in der Forschungs- und Entwicklungsabteilung des ETS. Sie erhielt einen B.A. in Statistik und Psychologie sowie einen M.S. in angewandter und mathematischer Statistik von der Rutgers University sowie einen M.A. und einen Ph.D. in Psychometrie und quantitativer Psychologie von der Fordham University. 2009 erhielt sie den Harold Gulliksen Dissertation Research Fellow, verliehen von ETS, und war Postdoktorandin im Carnegie Mellon and RAND Traineeships in Methodology and Interdisciplinary Education Research Programm, das vom US-Bildungsministerium gefördert wird. 2013 erhielt sie ein NSF-Stipendium, um das hierarchische Bewertungsmodell zu einem flexiblen Modellierungsrahmen auszubauen, und konzentriert sich seitdem auf die Psychometrie der Analyse von Bewertungen und Bewertern mit dem Ziel, zuverlässige und interpretierbare Scores zu erzielen. Zuletzt konzentriert sich ihre Forschung auf psychometrische Modellierung, um Methoden und Prozesse für die Constructed-Response-(CR)-Bewertung sowohl mit Menschen als auch mit Maschinen voranzubringen. Im Rahmen ihrer Arbeit bei COSI berät sie Teams zur Verbesserung der CR-Score-Qualitätsmessungen und zu operativen Anliegen mit forschungsbasierten Lösungen.
Zuletzt aktualisiert: 12.12.2022